viernes 31 de marzo de 2023
El Gobierno de Río Negro realizó hoy una nueva propuesta salarial a los gremios estatales que prevé un incremento acumulado a agosto del 50,77%, superando a la anterior que fuera aceptada por los gremios ATE y UPCN.
La propuesta realizada hoy en la paritaria docente y la Mesa de la Función Pública contempla un incremento del 6% en los salarios de febrero; un 7% en los de marzo, 7% en los de abril, 5,50% en los de mayo, 5,60% en junio, julio y agosto, llegando así al 50,77% acumulado en ese mes.
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En la Mesa de la Función Pública, el Gobierno estuvo representado por el Ministro de Economía, Luis Vaisberg; el Secretario de Gobierno, Agustín Ríos; y la Secretaria de la Función Pública, Liliana Arriaga; quienes compartieron el encuentro con las autoridades de ATE y UPCN.
Desde la representación gremial en la paritaria se ratificó plenamente lo definido
en los ámbitos orgánicos de resolución. Se consideró que la propuesta salarial es
insuficiente porque sigue estando lejos de lo que estamos demandando, que está en el
pliego establecido en nuestro Congreso. Serán los órganos de definición del sindicato
los que analizarán y definirán sobre su rechazo o aceptación.
